Previdenza collettiva
Fondazioni collettive e altri istituti di previdenza
Di norma sono le casse pensioni a gestire la previdenza professionale. Per ogni impresa viene gestita una cassa pensioni separata con piani di previdenza specifici, che amministra i rispettivi contributi, le prestazioni e il patrimonio. In Svizzera, però, esistono anche circa 100 cosiddette fondazioni collettive. Una fondazione collettiva sorge dall’unione di diverse imprese con lo scopo di soddisfare insieme i rispettivi impegni di previdenza.
Fondazioni collettive e altri istituti di previdenza si distinguono nella forma giuridica, forma amministrativa e nel grado di autonomia:
Forme giuridiche
Gli istituti di previdenza sono entità di diritto privato. Circa il 98% hanno la forma giuridica di una fondazione, alcune sono cooperative. Gli istituti di previdenza di datori di lavoro pubblici come autorità, amministrazioni, imprese statali e comunità sono solitamente organizzati ai sensi del diritto pubblico.
Forma amministrativa
- Le grandi imprese hanno una propria cassa pensioni aziendale.
- Le organizzazioni con diverse unità, in parte anche autonome, come gruppi con diverse società controllate, la Confederazione o i Cantoni dispongono di un istituto di previdenza per più datori di lavoro.
- Le imprese più piccole di solito si appoggiano a una fondazione collettiva perché non conviene gestire una cassa pensioni propria. La fondazione collettiva gestisce una cassa pensioni propria per ogni impresa aderente, appositamente concepita per le sue esigenze.
- I membri di associazioni professionali aderiscono spesso a un istituto comune. A tutte le imprese partecipanti si applica il medesimo regolamento.
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Costi trasparenti
Da noi i costi della gestione patrimoniale non vengono computati al rendimento. Pax indica separatamente i contributi di risparmio, quelli di rischio e i contributi ai costi. In tal modo i nostri clienti ottengono una panoramica chiara e semplice dei costi.
Assicurazione completa
Con Pax, il Suo patrimonio gode di una sicurezza assoluta. Il grado di copertura di Pax, Fondazione collettiva LPP è almeno del 100%, per cui è esclusa la sottocopertura della previdenza professionale. Per questo non sono previsti contributi di risanamento né per il datore di lavoro né per il dipendente.
