Funken springen Lassen

Starthilfe für Neugründungen

Für Sie als Jungunternehmen steht Ihr Kerngeschäft im Vordergrund. Dennoch müssen Sie sich von Gesetzes wegen auch um die berufliche Vorsorge kümmern. Die Start-up-Lösung von Pax überzeugt durch Einfachheit und Transparenz. Bei uns erhalten Sie innovative Vorsorgelösungen, die auf Ihre individuellen Bedürfnisse angepasst sind.

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Gute Gründe für Ihre Berufliche Vorsorge mit BVG Start-up

  • Unkomplizierte Lösung für Start-ups mit bis zu fünf Mitarbeitenden
  • Sechs individuelle Vorsorgepläne für die wesentlichen Anforderungen
  • Kostenprämie jährlich unter CHF 350 pro Person in den ersten drei Jahren
  • Online abschliessen und verwalten
  • Zahlungsweise im Jahr frei wählbar
  • Vorsorgepläne lassen sich dynamisch an die Unternehmensentwicklung anpassen

Welche Leistungen sind Ihnen bei Ihrem Start-Up -Vorsorgeplan wichtig?

Altersrente

Invalidenrente

Hinterlassenenrente

IDEAL FÜR SIE
IDEAL FÜR SIE
IDEAL FÜR SIE
IDEAL FÜR SIE
IDEAL FÜR SIE
IDEAL FÜR SIE

Mini

Der Basisplan «Mini» versichert die Mindestleistung gemäss BVG.

Mini Plus

Der Plan «Mini Plus» bietet einen besseren Schutz bei Invalidität.

Midi

Beim Plan «Midi» sind sämtliche Risikoleistungen in Prozent vom versicherten Lohn gedeckt.

Midi Plus

Beim «Midi Plus» sind Lohnbestandteile über dem BVG-Maximum ebenfalls versichert.

Maxi

Der «Maxi» Plan versichert den gesamten Grundlohn.

Maxi Plus

Die Maximallösung «Maxi Plus» mit dem gesamten Grundlohn als Basis für sämtliche Leistungen.

Die Grafiken zeigen die Altersrente, die Invalidenrente sowie die Hinterlassenenrente. Für die grafische Darstellung der Pläne wird der Maxi Plus-Plan als 100 Prozent angesehen.

Plan Chart

  • Gesetzliche Mindestleistungen

Die Grafiken zeigen die Altersrente, die Invalidenrente sowie die Hinterlassenenrente. Für die grafische Darstellung der Pläne wird der Maxi Plus-Plan als 100 Prozent angesehen.

Plan Chart

  • Verbesserte Invaliditätsleistungen

Die Grafiken zeigen die Altersrente, die Invalidenrente sowie die Hinterlassenenrente. Für die grafische Darstellung der Pläne wird der Maxi Plus-Plan als 100 Prozent angesehen.

Plan Chart

  • Verbesserte Invaliditätsleistungen
  • Verbesserte Hinterlassenenleistungen

Die Grafiken zeigen die Altersrente, die Invalidenrente sowie die Hinterlassenenrente. Für die grafische Darstellung der Pläne wird der Maxi Plus-Plan als 100 Prozent angesehen.

Plan Chart

  • Verbesserte Invaliditätsleistungen
  • Verbesserte Hinterlassenenleistungen
  • Verbesserte Altersleistungen

Die Grafiken zeigen die Altersrente, die Invalidenrente sowie die Hinterlassenenrente. Für die grafische Darstellung der Pläne wird der Maxi Plus-Plan als 100 Prozent angesehen.

Plan Chart

  • Verbesserte Invaliditätsleistungen
  • Verbesserte Altersleistungen

Die Grafiken zeigen die Altersrente, die Invalidenrente sowie die Hinterlassenenrente. Für die grafische Darstellung der Pläne wird der Maxi Plus-Plan als 100 Prozent angesehen.

Plan Chart

  • Verbesserte Invaliditätsleistungen
  • Verbesserte Hinterlassenenleistungen
  • Verbesserte Altersleistungen

Höhe des versicherten Lohns
Basis für die Berechnung der Leistungen und Beiträge sind der gemeldete Jahreslohn, der versicherte Lohn Sparen und der versicherte Lohn Risiko.
Höhe des versicherten Lohns
Basis für die Berechnung der Leistungen und Beiträge sind der gemeldete Jahreslohn, der versicherte Lohn Sparen und der versicherte Lohn Risiko.
Höhe des versicherten Lohns
Basis für die Berechnung der Leistungen und Beiträge sind der gemeldete Jahreslohn, der versicherte Lohn Sparen und der versicherte Lohn Risiko.
Höhe des versicherten Lohns
Basis für die Berechnung der Leistungen und Beiträge sind der gemeldete Jahreslohn, der versicherte Lohn Sparen und der versicherte Lohn Risiko.
Höhe des versicherten Lohns
Basis für die Berechnung der Leistungen und Beiträge sind der gemeldete Jahreslohn, der versicherte Lohn Sparen und der versicherte Lohn Risiko.
Höhe des versicherten Lohns
Basis für die Berechnung der Leistungen und Beiträge sind der gemeldete Jahreslohn, der versicherte Lohn Sparen und der versicherte Lohn Risiko.
Verbesserte Invaliditätsleistungen
Verbesserte Invaliditätsleistungen
Verbesserte Invaliditätsleistungen
Verbesserte Invaliditätsleistungen
Verbesserte Invaliditätsleistungen
Verbesserte Hinterlassenenleistungen
Verbesserte Hinterlassenenleistungen
Verbesserte Hinterlassenenleistungen
Verbesserte Hinterlassenenleistungen
Sparbeiträge über dem gesetzlichen Minimum
Sparbeiträge über dem gesetzlichen Minimum
Sparbeiträge über dem gesetzlichen Minimum
Gewohnte Lebensstandard im Alter sicherstellen
Gewohnte Lebensstandard im Alter sicherstellen
Gewohnte Lebensstandard im Alter sicherstellen

Sofort Startklar

Pax bietet komfortable Vorsorgelösungen für Firmengründer und Jungunternehmen. Sechs klar definierte Vorsorgepläne decken die wesentlichen Anforderungen der Beruflichen Vorsorge ab.

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Ergänzungsvorsorge

Die attraktive Ergänzungsvorsorge für höhere Ansprüche

  • Schliesst Vorsorgelücken durch flexible Lösungen
  • Zusatz zur bestehenden Basisvorsorge in einem Personenkreis oder in mehreren Kreisen (Mitarbeiter, Kader, Geschäftsleitung usw.)
  • Steuerliche Abzugsfähigkeit der Beiträge und der freiwilligen Einkäufe

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